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TEAM-
ENTWICKLUNG

Maßnahmen zur Entwicklung leistungsstarker Teams

Unternehmerischer Wandel auf Ebene der Strategie, Struktur und Kultur beeinflusst die Produktivität und Arbeitsfähigkeit von Teams. Im Rahmen von Teamentwicklungsprozessen können neu entstehende Gruppendynamiken analysiert, Aufgaben und Rollen geklärt, Konflikte bewältigt sowie Veränderungen und Innovationsprozesse wirksam gestaltet werden. Ich verstehe Teamentwicklung als eine professionelle Dienstleistung, die Hochleistungsteams formt, Potenziale und Problemfelder verdeutlicht und notwendige Veränderungen in Gang setzt.

 

​Ich unterstütze Teams in ihrer Teambildung, an schwierigen neuralgischen Punkten ihrer Entwicklung bis hin zur Neuausrichtung nach tiefgreifenden Veränderungen. Im Mittelpunkt stehen dabei immer Beziehungen, Emotionen, Leistungsfähigkeit und Strategie. Erfahrungsbasiertes Lernen und diagnostische Verfahren unterstützen einen professionellen Entwicklungsprozess.

Leistungsspektrum:

  • Begleitung von Teamentwicklungs- und Veränderungsprozessen

  • Teambuilding und Stärkung des Teamgefüges

  • Konflikte und Krisen in Teams

  • Moderation von Abteilungs-/Teamklausuren

  • Teamcoaching

Teamentwicklung gleicht einem gemeinsamen Tanz und spielerischem Suchen – es ist ein Prozess, in dem Ziele und Lösungen gemeinsam erarbeitet werden und alle ihre Kompetenzen einbringen.